Présentation de l'entreprise
10 à 19 salariés
Le poste
Charpentier bois capable de travailler en hauteur, être capable de monter une charpente traditionnelle (maison industrielle) comme une charpente lamellé collé (hall / appel d'offres) ou encore une maison à ossature bois sous la direction du chef d'équipe.
Vous serez en lien direct avec le gérant de l'entreprise et interviendrez dans le secteur du Bas-Rhin.
Vos qualités de "savoir-vivre" seront appréciées lors de travaux chez les clients particuliers.
La détention du permis B est indispensable.
Le permis CACES grue/nacelle serait un plus.
Compétences souhaitées
- Savoir lire et comprendre les plans, même les plus complexes
- Implanter une maison ou une charpente
- Gérer les niveaux
- Ajuster le montage des pièces de charpente
- Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures
- Monter des pièces de charpente
- Reporter les repères de coupe et d'assemblage sur des pièces de construction
- Tracer au sol l'ensemble d'une structure en fonction de la fiche technique
- Analyser une situation et la gérer avec le conducteur de travaux si besoin
- Anticiper les problèmes
- Organiser un chantier
- Garder un chantier propre
Qualités requises
- Capacité d'adaptation
- Persévérance
- Travail en équipe
Détails de l'offre
- Libellé de l'appellation : Charpentier / Charpentière
- Type de contrat : CDI
- Nature du contrat : Contrat travail
Savoirs et savoir-faire : Caractéristiques des charpentes
- Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures
- Ajuster le montage des pièces de charpente
- Tracer au sol l'ensemble d'une structure en fonction de la fiche technique
- Reporter les repères de coupe et d'assemblage sur des pièces de construction
- Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
Savoir-être professionnels : Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
- Faire preuve de persévérance : (Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.)
- Etre ouvert aux changements : (Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.)- Permis : B
- Véhicule léger - Secteur d'activité : Travaux de menuiserie bois et PVC
Durée hebdomadaire de travail : 39H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Employé qualifié