Présentation de l'entreprise
20 à 49 salariés
Le poste
Dans un contexte de simplification de notre organisation et de développement de nos activités, nous recherchons un-e Directeur-trice de projets pour piloter une équipe et contribuer activement à la performance et à la croissance de G-ON.
Votre rôle
Véritable chef d'orchestre, vous êtes responsable d'une équipe (4 à 8 personnes) et garant-e de la bonne exécution des projets, de leur performance économique et de la satisfaction client.
Avec un rôle majeur en management, et à la croisée de la production et du développement commercial, vous jouez un rôle clé dans l'efficience et la dynamique de votre activité.
Vos missions
Management & pilotage d'équipe (40 à 80%) => Axe majeur du poste
Encadrer, accompagner et faire monter en compétence votre équipe
Piloter les plans de charge et organiser les affectations projets
Assurer la coordination avec les autres directions (Ingénierie, Projets.)
Suivre la performance globale : planning, rentabilité, qualité, satisfaction client
Superviser la gestion des sous-traitants
Production & accompagnement (0 à 50%)
Intervenir en appui sur les lancements de projets
Accompagner les équipes sur les phases clés
Contribuer ponctuellement à la production
Développement commercial (0 à 25%)
Participer à la rédaction d'offres et appels d'offres
Superviser la qualité des propositions commerciales
Contribuer à la stratégie et au développement de l'activité
Développer et entretenir un réseau clients et partenaires
Vos responsabilités clés
Garantir l'équilibre économique des projets (marges, facturation, suivi financier)
Assurer un reporting régulier de l'activité
Proposer des améliorations des process internes
Contribuer à l'amélioration continue et à la structuration de l'organisation
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous avons à cœur de faire évoluer nos collaborateur-rice-s et de renforcer notre entreprise grâce à l'arrivée de nouveaux talents.
Pour ce poste en CDI, nous proposons :
Cadre forfait jours
30 jours de congés payés
Une rémunération attractive (55-65K, selon profil)
Remboursement des transports en commun IDF à hauteur de 75%
Forfait mobilité durable (cumul possible selon conditions internes)
Tickets restaurant (Carte Swile)
Poste basé en Île-de-France, avec déplacements ponctuels en France et à l'international
Chez G-ON, nous plaçons l'efficience au cœur de notre fonctionnement :
Travailler mieux, pas plus
Optimiser nos ressources et notre impact
Favoriser une organisation fluide et collaborative
Vous évoluerez dans un environnement exigeant et stimulant, où qualité, engagement et amélioration continue sont au cœur de notre ADN.
Votre profil
Diplôme Master / Ecole d'ingénieur
Expérience de 5 ans minimum
Bonne connaissance des certifications environnementales (BREEAM, HQE...)
Expérience confirmée en gestion de projet et management d'équipe
Forte capacité à piloter plusieurs sujets en parallèle
Sens du collectif, leadership et capacité à faire grandir les équipes
Appétence pour le développement commercial et la stratégie
Maîtrise des outils de gestion de projetDétails de l'offre
Libellé de l'appellation :
Responsable développement durableType de contrat :
CDINature du contrat :
Contrat travail
Savoirs et savoir-faire :
Proposer des améliorations pour optimiser les processusSecteur d'activité :
Ingénierie,études techniques
Durée hebdomadaire de travail :
39H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Cadre
