Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

MAIRIE
  • Agent d'entretien des bâtiments et espaces collectifs
  • Andernos-les-Bains, Gironde
  • il y a 0 semaine
  • CDD

Présentation de l'entreprise

  • 250 à 499 salariés
  • Le poste

    Missions principales du poste :
    - Assurer la maintenance préventive et curative des installations électriques des bâtiments communaux.
    - Réaliser les travaux neufs, de rénovation ou de mise en conformité des installations électriques.
    - Assurer l'entretien, la maintenance, les dépannages et les extensions du réseau d'éclairage public.
    - Participer à l'entretien général du patrimoine bâti communal en qualité d'agent polyvalent.
    - Veiller à la sécurité des usagers et des agents dans le cadre des interventions réalisées.
    Description des activités et tâches :
    Tâches régulières
    - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les installations électriques des bâtiments communaux.
    - Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages électriques.
    - Effectuer les contrôles réglementaires et les mises en sécurité des installations.
    - Assurer l'entretien, la maintenance et les réparations du réseau d'éclairage public.
    - Participer à la modernisation du parc d'éclairage public et aux démarches d'économies d'énergie.
    - Assurer le suivi des stocks de matériels électriques et consommables.
    - Réaliser des devis estimatifs de fournitures et participer à la préparation des commandes.
    - Renseigner les fiches d'intervention et rendre compte de l'activité auprès du responsable.
    - Participer aux travaux d'entretien courant des bâtiments communaux : plomberie de premier niveau, serrurerie, peinture, manutention, petites réparations diverses.
    - Veiller au maintien en bon état des véhicules, matériels et outillages mis à disposition.
    Tâches occasionnelles
    - Participer à l'installation, l'entretien et la dépose des illuminations de fin d'année.
    - Participer à l'astreinte technique selon l'organisation du service.
    - Intervenir dans le cadre de situations d'urgence (intempéries, incidents techniques, manifestations exceptionnelles).
    - Apporter son concours aux autres équipes des services techniques en fonction des nécessités de service.
    Moyens mis à disposition (matériels, humains, financiers, .)
    - Matériels, outillages de la collectivité, véhicules.
    Modalités d'organisation du travail et contraintes (déplacements professionnels, travail isolé, .)
    - Travail en extérieur et en intérieur.
    - Déplacements fréquents sur l'ensemble du territoire communal.
    - Utilisation régulière de nacelles, échafaudages et matériels spécifiques.
    - Interventions possibles en dehors des horaires habituels lors d'événements, d'urgences ou de dépannages.
    - Travail occasionnel en hauteur et à proximité d'installations électriques sous tension.
    - Port de charges et manutentions diverses.
    Compétences (profil) :
    Les " savoir-faire " / " connaissances "
    - Habilitations et permis souhaités : habilitations électriques ; autorisation de conduite nacelle appréciée ; permis B obligatoire ; permis BE ou C apprécié.
    - Maîtrise des techniques d'installation et de maintenance électrique.
    - Lecture et interprétation de plans et schémas électriques.
    - Connaissance des normes électriques en vigueur.
    - Connaissance du fonctionnement des réseaux d'éclairage public.
    - Utilisation des appareils de mesure et de contrôle.
    - Capacité à établir un diagnostic et à proposer des solutions techniques adaptées.
    - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité liées aux interventions électriques.
    - Utilisation des outils informatiques nécessaires à l'activité.
    - Connaissance des procédures d'achat et de gestion des stocks appréciée.
    Les " savoir-être "
    - Sens du service public.
    - Esprit d'équipe et qualités relationnelles.
    - Rigueur et sens de l'organisation.
    - Autonomie dans l'exécution des missions.
    - Réactivité et capacité à gérer les urgences.
    - Sens des responsabilités et de la sécurité.
    - Capacité à rendre compte de son activité.
    - Polyvalence et adaptabilité.
    Santé au travail (équipement) :
    - Risques électriques.
    - Travail en hauteur.
    PRISE DE POSTE IMMEDIATE.

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation : Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs
    • Type de contrat : CDD
      - 6 Mois
    • Nature du contrat : Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :
      Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
      - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
      - Contrôler la qualité des installations électriques

    • Savoir-être professionnels :
      Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
      - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
      - Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
    • Permis : B
      - Véhicule léger
    • Secteur d'activité : Administration publique générale

    • Durée hebdomadaire de travail :
      39H/semaine Travail en journée

    Profil souhaité

    Employé qualifié