Présentation de l'entreprise

Le poste

Le service Assurances, juridique et commercial assure la veille juridique de l'entreprise, la gestion des contrats d'assurance et des sinistres et accompagne les clients dans l'accession à la propriété.
Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous assurerez la commercialisation des programmes d'accession à la propriété, des cases commerciales et le suivi des copropriétés :
- Elaborer les grilles de prix de vente, plaquettes et panneaux commerciaux, publicités
- Traiter les appels et rdv clientèle pour la commercialisation des programmes et cases commerciales
- Préparer les dossiers de candidatures pour le passage en commission
- Assurer la gestion des travaux modificatifs acquéreurs
- Accompagner les acquéreurs lors de la livraison des biens
- Assurer le suivi administratif et financier des dossiers en période locative (PSLA)
- Assurer la gestion des relations avec les syndics et copropriétaires
- Gérer les budgets de copropriété, vérifier les appels de fonds et régularisations des charges
- Représenter Quevilly Habitat lors des réunions des conseils syndicaux et assemblées générales

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Gestionnaire de copropriété
• Type de contrat : CDD
  - 6 Mois
• Nature du contrat : Contrat travail
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  Savoirs et savoir-faire : Gestion de logements sociaux
  - Gestion immobilière en copropriété
  - Réglementation de la copropriété
  - Techniques commerciales
  - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  - Réaliser des opérations de gestion immobilière
  - Réaliser la gestion administrative des contrats
  - Réaliser la tenue d'assemblées générales de copropriétaires
  - Réaliser le suivi des décisions prises en assemblées de copropriété
  - Utiliser les outils numériques
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  Savoir-être professionnels : Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
  - Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
  - Avoir le sens du service : (Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.)
• Secteur d'activité : Location de logements
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  Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine Travail en journée

Profil souhaité